Individualförderungen sind ein wichtiges Instrument der Arbeitsmarktförderung zur Erhöhung der Bildungsbereitschaft und –motivation, zu arbeitsmarktrelevanter Höherqualifizierung und zur Sicherung bestehender und Schaffung neuer Arbeitsplätze. Der vorliegende Bericht untersucht die Individualförderungen des Sach¬gebietes Arbeitsmarktförderungen des Landes Tirols im Zeitraum 2010 bis 2012, dokumentiert jene Befunde zur Treffsicherheit, Zielerreichung und Wirkungen der Förderungen, die im Rahmen eines breiten Methodeninstrumentariums (Dokumenten-, Literatur- und Sekundärdatenanalyse, quantitative und qualitative Erhebungen bei TeilnehmerInnen, Bildungsträgern, Betrieben und arbeitsmarktrelevanten AkteurInnen) gewonnen wurden und liefert auf der Basis der sich aus den Befunden ergebenden Schlussfolgerungen Empfehlungen für die zukünftige Ausrichtung einer zielgruppenorientierten Förderstrategie des Landes Tirol im Bereich der Arbeitsmarktförderung.
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Individualförderungen des Sachgebietes Arbeitsmarktförderung des Landes Tirol. Eine Evaluation der Förderperiode 2010-2012. Zusammenfassender Endbericht
Löffler Roland, Gruber Edith, Steininger Andreas
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Löffler, R., Gruber, E. & Steininger, A. (2014). Individualförderungen des Sachgebietes Arbeitsmarktförderung des Landes Tirol. Eine Evaluation der Förderperiode 2010-2012. Zusammenfassender Endbericht. Wien: öibf.


